Nieuws
Crisis en vakbonden bij VOKA
Groep C heeft de voorbije maand twee interactieve sessies voor VOKA-Limburg gebracht. Communicatie-expert gaf op woensdag 4 maart 2009 een toelichting rond “Crisiscommunicatie”.
In een uitermate boeiende sessie ging Michaël dieper in op het belang van een gestructureerde aanpak bij een crisissituatie. Via “de 6-uurmethode” gaf hij de deelnemers concreet een handige toolbox van hoe je een crisis kan bedwingen. Een juiste strategiebepaling en een goede communicatieve aanpak zijn cruciaal in een crisisbenadering. Aan de hand van enkele praktijkvoorbeelden gaf Michaël duidelijk aan dat je zelfs in bepaalde situaties een crisis kan voorkomen.
Wie meer wil weten over de Groep C-aanpak rond crisiscommunicatie kan terecht op de Groep C-website of kan contact opnemen met of tel. 011-45 68 23.
Het VOKA-netwerk “Sociale Relaties” vroeg aan communicatiestrateeg om op donderdag 12 maart 2009 een uiteenzetting te geven van hoe communiceren met vakbonden.
Een wederzijds vertrouwen en respect is volgens Noël Slangen de basis van een goede communicatie met de vakbonden. Vanuit zijn eigen professionele ervaring kregen de deelnemers praktische tips & tricks in onderhandelingssituaties.
Noël stelde ook een interessant en toepasbaar kwadrantenmodel voor, dat je een beter inzicht moet geven in de mens achter de vakbondsafgevaardigde of -secretaris. Na afloop van de toelichting kregen de deelnemers ook uitgebreid de kans om vragen te stellen en aan ervaringsuitwisseling te doen.